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Teste de Personalidade

Por |julho 7th, 2014||25 Comentários

Teste de Personalidade de 5 Minutos

Por |dezembro 16th, 2013||Comentários desativados

Teste de Personalidade de 20 Minutos

Por |outubro 3rd, 2013||Comentários desativados

Teste de 1 Minuto

Por |outubro 3rd, 2013||Comentários desativados

Teste customizado

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Por |março 12th, 2013||Comentários desativados

Vocação Para Todos

O programa Vocação Para Todos do site Inspiira.org tem como missão ajudar alunos de Escolas Públicas a se conhecerem melhor e a escolherem carreiras que melhor se encaixam com seus talentos naturais. Para participar como aluno: Se você é aluno de uma escola pública (Municipal, Estadual, ou Federal) e está no segundo ou terceiro ano do Ensino Médio, basta escanear ou tirar uma foto legível de seu boletim escolar (não se preocupe com as suas notas) e seguir as instruções do botão verde, abaixo: Como colaborar: Se você também acredita em nossa iniciativa e gostaria de nos ajudar a atingir a maior quantidade de alunos possível, você poderá nos ajudar de 3 maneiras: 1) Adquirindo o Relatório Profissional & Vocacional do seu Tipo de Personalidade Basta fazer nosso Teste de Personalidade e adquirir o seu Relatório Profissional & Vocacional. A sua compra possibilitará que enviemos um Relatório Profissional & Vocacional a um aluno de Escola Pública. Você receberá uma cópia do email enviado ao aluno, como comprovante de que o Relatório foi entregue ao aluno. Nossa prioridade é efetuar a entrega para alguém que seja do mesmo Tipo de Personalidade que você, mas caso isso não seja possível, o mesmo será entregue para o primeiro da fila. 2) Doando quanto quiser Para doar basta clicar no botão verde abaixo, inserir o valor que você gostaria de contribuir, e seguir as instruções da tela. Você também receberá uma cópia do email enviado ao aluno com o Relatório, como comprovante de que o Relatório foi entregue ao aluno: 3) Compartilhando o endereço desta página no Facebook, Twitter, Blog, Escola, etc Ao ajudar-nos a divulgar nossa iniciativa, você também estará contribuindo para que ajudemos o maior número de alunos […]

Por |setembro 9th, 2013||4 Comentários

INTJ — O Cérebro-mestre

Há outros tipos de personalidade que são até bons em planejar operações, porém, você está a cabeça e os ombros acima destes em matéria de planejamento de contingências. Um plano de contingência inclui alguns “se/entãos”, existentes para lidar com erros previsíveis e momentos de escassez de pessoal ou de material. É provável que todo o tipo de contingência surja quando qualquer projeto complexo é realizado, desde o planejamento das férias da família na Europa à preparação para a invasão da Europa, como durante a Segunda Guerra Mundial. Tais operações envolvem muitos passos, cada um dos quais obrigatoriamente coordenados, para seguirem um ao outro numa progressão necessária, e cada um deles podendo estar sujeito a problemas imprevistos. Você é capaz de compreender como cada passo requer ou implica no próximo passo, e também de preparar alternativas para as dificuldades que podem surgir. Você nunca define o rumo do seu projeto atual sem um plano A firmado em mente, mas você está sempre disposto a trocar para um plano B, C ou D se necessário. Pessoas como você raramente são encontradas fora de seus escritórios, fábricas, ou laboratórios. Apesar de ser um líder altamente capaz, você não tem uma vontade real de comandar, preferindo ficar num segundo plano até que as outras pessoas se demonstrem incapazes de liderar. Uma vez no comando, entretanto, você é totalmente pragmático, enxergando a realidade como nada mais do que um tabuleiro de xadrez a ser utilizado na elaboração e no aperfeiçoamento de suas estratégias. Durante o planejamento você é totalmente “mente-aberta” e considerará qualquer ideia cuja utilidade seja promissora. Teorias produtivas são aplicadas rapidamente, e as restantes são descartadas. Para você a ordem das coisas nunca é arbitrária e imutável, mas […]

Por |setembro 5th, 2013||3 Comentários

ENTP — O Inventor

A invenção é um tipo de engenharia aplicada, que lida com a construção protótipos de dispositivos que funcionam para aumentar a eficiência de sistemas. É tão natural que você treine criar engenhocas e mecanismos geniais que você começa a fazê-lo mesmo quando criança. E você se diverte tanto com isso que realmente nunca mais deixa de exercer seus talentos inventivos, apesar de que no local de trabalho focarão essa engenhosidade tecnológica numa diversidade de sistemas tanto sociais, quanto físicos e mecânicos. Não há muitas pessoas como você, cerca de dois por cento da população. Você é uma pessoa intensamente curiosa que continuamente explora possibilidades, principalmente se relacionadas a problemas complexos, e você se intriga pela Teoria do Caos. Este tipo de curiosidade pode ser inspiradora para as outras pessoas, que se pegam admirando a sua insaciável busca por conhecimento. Você também é do(a) mais relutante de todos os Tipos a fazer coisas de uma maneira pré-estabelecida simplesmente porque aquela é a maneira como as coisas sempre foram feitas. Você possui a característica de estar sempre atentos(as) a melhorias, sempre em busca de novos projetos, novas atividades, e novos procedimentos. Você confia no valor de sua abordagem e apresenta uma capacidade encantadora de ignorar o padrão, o tradicional e o autoritário. Como resultado desta atitude inovadora, você frequentemente traz abordagens novas ao seu trabalho e à sua vida. Excelente em análise funcional, você é um(a) ávido(a) julgador(a) da pragmática de organizações tanto sociais quanto tecnológicas, e frequentemente se torna um(a) expert na melhoria das relações entre os meios e os fins. Enquanto o INTP enxerga o design como um fim em si mesmo, você enxerga o design como um meio para um fim, como uma maneira […]

Por |setembro 5th, 2013||Comentários desativados

SERVIÇOS

TESTE CUSTOMIZADO PARA SUA EMPRESA * Não inclui os relatórios completos. Estes podem ser adquiridos na página do resultado, conforme a demanda ** Exemplo de resultado que chega por email: Nome: João Sobrenome: da Silva Nascimento: 15/05/1990 Email: joao@silva.com.br Cargo atual: Gerente de Vendas Escolaridade: Pós-graduação incompleta Tipo de Personalidade: ESTP Descrição de Personalidade: http://inspiira.org/ESTP/?utm_source=email&utm_medium=email&utm_campaign=ESTP Pontuação média E: 4.4 Pontuação média I: 4 Pontuação média S: 2.2 Pontuação média N: 5.8 Pontuação média T: 5.4 Pontuação média F: 3.8 Pontuação média J: 5.6 Pontuação média P: 3.8 As médias vão de 1 a 7. Quanto menor a média, menos clara é aquela preferência. Caso as médias E/I, S/N, T/F, ou J/P estejam muito próximas uma da outra, deve-se considerar a possibilidade do respondente ter uma preferência real pelo outro lado da dimensão.

Por |outubro 6th, 2011||7 Comentários

Modelo das Preferências Individuais

Durante a Segunda Guerra Mundial, uma jovem chamada Isabel Myers e sua mãe, Katherine Cook Briggs resolveram criar um questionário de auto-relato baseado na teoria descrita no livro Tipos Psicológicos, de Carl Jung, escrito em 1921. Isabel Myers e sua mãe tinham duas motivações principais: 1) ajudar as mulheres que trabalhavam nas indústrias militares a se encaixarem nas funções que exerceriam com maior eficiência, e 2) promover a paz mundial ao ajudar as pessoas a reconhecer o valor das diferenças individuais e de como utilizar tal conhecimento de forma construtiva. A dedicação de Myers e sua mãe culminou no desenvolvimento de um instrumento psicológico, que com o passar do tempo transformou-se em uma indústria multimilionária. Desde então uma série de instrumentos baseados nos Tipos Psicológicos de Jung foram desenvolvidos (como o Teste de Personalidade Inspiira que você encontra gratuitamente neste site), com aplicações que vão desde o ambiente empresarial à comunicação, escolha vocacional, planejamento de carreira, compreensão intercultural, educação, espiritualidade, e relacionamentos. O teste de personalidade gratuito Inspiira.org busca avaliar preferências individuais em 4 dimensões dicotômicas, com duas preferências opostas em cada dicotomia, proporcionando um total de 16 combinações únicas. Conheça na tabela abaixo as siglas mais comumente utilizadas para descrever as preferências, juntamente com seus respectivos significados: Desta forma, o importante é reconhecer se a pessoa tende mais para E ou para I, para S ou para N, para T ou para F, para J ou para P, resultando nas seguintes combinações: ESTJ, ESFJ, ISTJ, ISFJ, ESTP, ESFP, ISTP, ISFP, ENFJ, ENFP, INFJ, INFP, ENTJ, ENTP, INTJ, INTP. É importante compreender estas noções básicas, pois os modelos abaixo surgem a partir de combinações destas preferências: O Modelo dos 4 Temperamentos de Keirsey O Modelo […]

Por |outubro 4th, 2011||0 Comentários